Para que dicho entendimiento sea considerado lícito, el patrón ha de encontrarse registrado correctamente en el doctrina de la Seguridad Social y no poseer adeudos pendientes respecto a sus responsabilidades fiscales.
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¿Cuál es el maniquí de pacto imprescindible para el proceso de tradición social en 2023? Es necesario disponer de un convenio de trabajo que asegure una duración mínima de un año y esté suscrito por las partes concernientes.
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